원격 근무에서 시도할 14가지 팀 구성 활동

중소기업부터 대기업에 이르기까지, 유연하고 효과적인 원격 팀 구성은 직원들의 일과 삶의 균형을 증진하는 데 필수적인 요소입니다.

원격 팀 빌딩이 왜 중요한가?

일반적으로 우리는 주중에 사무실에서 하루 8시간을 보내며, 자연스럽게 강력한 팀워크를 형성하게 됩니다. 서로의 성격을 잘 알게 되어, 대화, 휴식, 때로는 공식적인 토론을 위해 수시로 마주치게 됩니다.

이러한 인간적인 상호작용은 조직 내에서 더 나은 결과를 만들어내는 쉬운 협력으로 이어지는 강력한 연결고리를 형성합니다.

그러나 팀이 원격으로 근무하게 되면, 구성원 간의 물리적 거리가 심리적인 단절감을 빠르게 유발하여, 원격 근무자들이 동료들과 고립되고 소외감을 느끼게 만들 수 있습니다.

궁극적으로 이러한 단절감은 직원 감소와 직원 복지 저하로 이어질 수 있습니다.

심리적으로, 원격 근무와 혼자 사는 것은 독립성과 유연성을 제공할 수 있지만, 여전히 소진, 외로움, 장시간 근무, 건강 문제, 우울증, 스트레스와 같은 문제로 이어질 수 있습니다.

따라서, 인간적인 접촉, 원활한 의사소통, 동료와의 연결은 이러한 부정적인 영향을 줄이고, 균형 잡히고 건강한 삶을 유지하는 데 도움이 됩니다.

가장 기본적인 형태의 원격 팀 빌딩은 물리적인 팀과 유사하게 원격 직원 간의 연결을 구축하는 것입니다. 이러한 연결은 전반적인 결과, 생산성, 참여도 및 사기를 향상시킵니다.

더 나은 일과 삶의 균형을 도모하기 위해, 아래 글에서 원격 팀 또는 직원과 소통하는 가장 효과적이고 매력적인 방법들을 살펴보겠습니다.

온라인 소통 공간

의사소통은 직원 연결의 핵심 요소이며, 사무실 환경에서는 자연스럽게 이루어지지만, 원격 팀의 경우 다소 소외될 수 있습니다.

이러한 문제를 해결하기 위해, 직원들이 쉬는 시간이나 점심시간과 같이 언제든지 참여하여 자유롭게 대화를 나눌 수 있는 온라인 채팅 공간을 마련해야 합니다.

관리자는 직원들이 이 온라인 커뮤니티에 적극적으로 참여하도록 장려하고, 일상적인 활동의 일부로 만들도록 노력해야 합니다.

Slack, Asana, Flock, Zoho Cliq, Microsoft Teams, Discord, Skype와 같은 다양한 플랫폼을 통해 온라인 채팅방을 간편하게 만들 수 있습니다.

온라인 건강 생활 방식 장려

직원 복지를 지원하는 기업의 필요성은 원격 근무 시대에 그 어느 때보다 중요해졌습니다. 원격 직원의 복지까지 고려한 팀 구축 활동을 찾고 있다면, 건강 도전 프로그램을 도입해 보세요.

이러한 프로그램은 팀 빌딩 전략을 성공적으로 수립하는 동시에 장시간 근무로 인한 고립감과 피로를 해소하는 데 도움이 될 것입니다.

온라인 그룹 운동, 일일 걸음 수 도전, 영양 상담, 건강 요리 강좌, 그룹 치료, 라이프 코칭, 정신 건강 워크숍 등을 통해 건강한 생활 방식을 시작할 수 있습니다.

호흡 앱인 Spiro는 이러한 프로그램을 시작하는 데 좋은 도구입니다.

온라인 회사 행사

조직이나 관계자는 회사 행사를 사무실에서 개최하는 것처럼 온라인으로 계획할 수 있습니다. 실제 이벤트와 마찬가지로 가상 비즈니스 이벤트를 계획하고 운영하는 것이 가장 좋습니다. 행사 의제, 사회자, 다양한 연사, 엔터테인먼트 요소 및 참여 기회를 포함해야 합니다.

팀 전체가 이러한 행사로부터 큰 혜택을 받을 수 있으며, 즐거움과 열정을 느낄 수 있습니다. Zoom, Webex, Google Meet, Microsoft Teams, Zoho Meeting 등 다양한 화상 회의 애플리케이션을 활용할 수 있습니다.

온라인 게임 활동

혼자 일하는 것은 스트레스를 유발할 수 있으며, 업무를 지루하고 의욕 없는 것으로 만들 수 있습니다. 하지만 게임과 즐거움은 이러한 상황을 더 재미있게 만들 수 있습니다. 재미는 직원들이 스트레스를 덜 받고, 창의적이며, 참여하도록 만듭니다.

다음은 팀을 시작할 수 있는 재미있고 신나는 게임들입니다.

• Alice Escapes Wonderland: 퍼즐, 미로 및 기타 작업을 함께 수행하면 원격 팀의 다양한 구성원들이 협력하게 됩니다.
• 온라인 보물찾기는 원격 팀을 위한 훌륭한 연습이 될 수 있습니다.
• 온라인 방 탈출 게임을 통해 팀의 한계에 도전하고 미스터리를 해결해 보세요.
• 온라인 빙고는 전체 팀이 참여하여 집중력과 관심을 요하는 간단하고 즐거운 게임입니다.
• 미스터리를 해결하는 Murder Mysteries는 많은 사랑을 받는 역할 놀이 게임입니다.
• War of the Wizards는 원격 근무자들을 위한 훌륭하고 매력적인 온라인 팀 구축 게임입니다.
• Gingerbread Wars는 휴일 동안 가상 팀 구축 활동을 계획할 때 훌륭한 대안이 될 수 있습니다.

인정 장려하기

보상과 인정을 위한 플랫폼은 물리적으로 함께 할 수 없을 때 감사를 일상생활에 통합하는 좋은 방법이 될 수 있습니다.

직원 감사는 모든 사람이 지리적으로 떨어져 원격으로 일할 때 팀 개발 및 커뮤니케이션을 위한 귀중한 도구가 될 수 있습니다.

팀의 격려와 성과를 축하하는 것은 인정의 주요 이점 중 하나입니다. Perkbox와 같은 플랫폼은 이러한 상황에서 보상 시스템을 제공할 수 있습니다.

성격 테스트 토론

성격 테스트를 실시하고 그 결과를 토론하는 것은 원격 근무자들의 강점, 약점, 작업 스타일을 파악하는 효과적인 방법입니다.

모든 팀 구성원은 서로 다른 성격, 능력, 작업 스타일 및 사고방식을 가지고 있습니다. 원격 팀 구축 활동 중에 성격 평가를 활용하면 보다 높은 성과를 내는 팀을 만드는 데 도움이 될 수 있습니다.

팀 동료들 간의 이러한 개인적인 차이는 창의성을 유지하고 결과를 도출하는 데 도움이 되므로, 긍정적인 요소로 받아들여야 합니다.

이러한 상황에 도움이 되는 성격 테스트로는 Character Strengths Survey, The Enneagram, Myers-Briggs, DiSC 5분 성격 테스트 등이 있습니다.

원격 근무 금요일의 즐거움

금요일에는 사무실의 모든 사람들이 주말 계획으로 바쁘지만, 원격 팀은 일반적으로 이러한 활동에서 소외됩니다. 가상 펀 프라이데이 활동을 통해 동료들은 원격으로 소통하고 휴식을 취할 수 있습니다.

금요일에 회의를 하지 않는 정책은 직원들의 부담을 크게 덜어줄 수 있습니다.

우리는 종종 근처 식당에서 점심을 주문하여 직원들의 집으로 배달한 다음, 팀이 함께 연결되어 식사를 할 수 있도록 합니다.

함께 점심 식사를 하고 즐거운 시간을 보내는 것은 상상 그 이상입니다. 식사 후에는 팀이 온라인 퀴즈에 참여할 수도 있습니다. 외출하지 않고도 모두 함께 즐거운 시간을 보낼 수 있습니다.

스트레칭이나 에어로빅을 위한 온라인 세션은 금요일에 기분을 좋게 만들어 줄 것입니다. 금요일의 즐거움은 한 주 동안 쌓인 스트레스를 해소하고 분위기를 밝게 만들어 줄 것입니다.

원격으로 일하다 보면 업무 범위를 벗어난 것에 대해 이야기할 기회가 부족하고 고립감을 느낄 수 있습니다. 원격 팀은 업무 프로필이나 업무 범위에서 완전히 벗어난 주제에 대해 이야기하는 시간을 가질 수 있습니다.

업무와 관련 없는 대화는 원격 근무자들의 하루를 활기차게 만들어 줄 것입니다. 또한 이러한 워크숍은 직원들이 자신의 멋진 소식을 공유하는 데에도 도움이 될 것입니다.

무엇이든 긍정적인 소식을 나누는 것은 대화를 시작하고, 작은 성공을 서로 축하하며 팀을 하나로 묶는 훌륭한 방법이 될 수 있습니다.

모두가 사무실에 있을 때 우리는 휴식이 필요하면 동료의 책상에 들러 잡담을 합니다. 그러나 원격으로 근무할 때는 Slack, Zoho Cliq, Discord, Flock, Fleep, Asana와 같은 다양한 SaaS를 사용해야 합니다.

이러한 업무와 관련 없는 대화는 특히 원격으로 일할 때 인간이 일상적인 활동에 지치기 쉽기 때문에 직원들의 불안을 줄이고, 더 효과적인 원격 팀 구축을 가능하게 합니다.

친선 도전 설정

때로는 도전적인 활동이 일상적인 업무 사고방식을 벗어나게 해줍니다. 친선 가상 도전은 원격 직원들이 연결을 유지하고 생각을 새롭게 하는 좋은 방법이 될 수 있습니다.

시작하기 좋은 방법은 피트니스 도전입니다. 이러한 활동은 재미있는 경쟁을 촉진할 뿐만 아니라 건강도 향상시킵니다. MapMyRun, Stridekick, MoveSpring 및 MyVirtualMission과 같은 앱으로 시작해 보세요.

가상 게임 도전 역시 유익할 것이며, Clash of Clans는 시작하기에 좋은 게임입니다.

원격 팀을 활성화시킬 수 있는 다른 온라인 과제로는 눈 가리고 그림 그리기, 웃지 않기, 알파벳 도전, 아이스 버킷 챌린지, 가사 맞추기 등이 있습니다.

직원과 고용주 모두 학습 과제를 통해 이익을 얻을 수 있습니다. 예를 들어, 자격증 취득은 상환 또는 기타 인정으로 보상받을 수 있습니다.

원격 워크숍 및 수업 주최

재미있는 온라인 세미나, 가상 스탠드업 코미디, 원격 스토리텔링 워크숍과 같은 활동은 원격으로 근무하는 팀을 더욱 흥미롭게 만들 것입니다.

원격 팀에게 활력을 불어넣고 호감을 얻을 수 있는 매력적이고 전문적이지 않은 분야의 온라인 워크숍을 제공하는 것이 좋습니다.

Kabloom 이벤트를 통해 가상 스탠드업 코미디언을 고용하여 원격 근무자들에게 즐거움을 선사할 수 있습니다.

회사 내에서 직원들이 직접 참여하고 실력을 뽐낼 수 있는 집밥 대회를 개최할 수도 있습니다.

협업을 장려하고 직원들의 사기를 높이는 강력한 원격 팀을 구축하기 위해서는 이러한 비업무 관련 행사가 필요합니다.

워크숍을 만들고 싶다면 SessionLab 플랫폼은 미리 만들어진 템플릿을 활용하기에 좋습니다.

원격 팀의 상황에 따라 LaughterLounge를 통해 기업 가상 코미디 쇼를 예약할 수 있습니다. 뮤지컬 코미디 이벤트를 찾고 있다면, laughevents를 사용하는 것이 가장 좋습니다.

합동 명상 세션 개최

원격 근무자들은 스스로 일정을 선택하기 때문에 휴식을 취하기 어려워 장기적으로 직원들에게 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

원격 근무자들 사이의 이러한 장벽을 극복하기 위해, 원격 팀 간의 공동 명상 세션을 장려하여 직원들의 활력을 되찾을 수 있습니다.

직원들이 바쁜 일정에서 정기적으로 휴식을 취하기를 원한다면, 모두가 동시에 참여할 수 있는 명상 세션을 열어 그들을 격려하십시오.

Udemy 명상 과정은 때때로 개인적으로 명상을 원하는 사람들을 위해 제공됩니다.

마음 챙김 호흡 또는 명상과 함께 이 세션에서 논의할 수 있는 다른 주제에는 건강 및 다이어트 조언, 일반적인 라이프스타일 조언 등이 포함될 수 있습니다.

기업 명상 세션은 Mindfulleader, Headspace, Mindful 등 다양한 플랫폼에서 진행할 수 있습니다.

온라인 토론

다양한 수준의 전문 지식을 가진 원격 팀이 중요한 대인 관계 및 의사소통 기술을 구축할 수 있도록 온라인 토론 세션을 활용해 보세요.

온라인 토론은 직원들에게 즐거움을 주고 팀에 소속감을 느끼게 하는 참신한 아이디어, 주제 및 토론을 소개하는 매력적인 활동입니다.

작은 토론이라도 멀리 떨어져 있는 팀 간의 원활한 의사소통을 도울 수 있습니다.

최고의 결과를 얻으려면 팀 내 또는 직원 그룹 간에 온라인 토론을 진행할 수 있습니다.

최고의 피자, 목테일, 칵테일, 게임 또는 독서, 실제 문제, 기술, 바다 또는 숲 등과 같은 다양한 주제에 대해 가상 논쟁을 시작해 보세요.

동시에 기술적인 문제, 프로젝트 세부 사항 등을 논의하기 위한 신규 입사자나 인턴 간의 가상 토론은 그들의 기술을 향상시킬 것입니다.

슬랙 확장 프로그램

원격으로 연결되어 있기 때문에 업무 외 시간에 서로에 대해 공유할 시간을 갖는 것은 좋은 생각이며, 서로의 관심사에 대해 배울 수 있는 좋은 기회입니다.

이러한 슬랙 채널은 원격 동료들이 책상, 복도 또는 카페테리아에서 자연스럽게 대화할 기회를 제공하므로, 때로는 최고의 팀 빌딩 아이디어이자 가장 관리하기 쉬운 방법이 될 수 있습니다.

이 채널은 원격으로 일하는 동료들과 연결하고, 공통 관심사와 취미에 대해 배우며, 가족, 애완동물 및 집에서 만든 음식의 귀여운 사진을 공유할 수 있는 재미있는 방법이 될 수 있습니다.

다음은 Slack에 쉽게 통합할 수 있는 몇 가지 흥미로운 앱입니다.

• GIPHY: 최신 및 최고의 애니메이션 스티커 및 GIF를 제공하는 최고의 온라인 소스입니다.
• Simple Poll: 사용자는 간단한 투표를 만들고 참여할 수 있습니다.
• Foursquare: Slack 내에서 Foursquare를 사용하여 먹고, 마시고, 시간을 보낼 수 있는 가장 멋진 장소를 찾아보세요.
• Tic-Tac-Toe: 잠시 휴식을 취하고 게임을 하고 싶을 때 Tic-Tac-Toe는 좋은 선택입니다.
• 가위바위보: Slack에서 간단하고 빠르게 게임을 즐길 수 있습니다.
• Digg: 선호하는 미디어 소스에서 엄선된 콘텐츠를 제공하여 지역 이벤트에 대한 최신 정보를 제공합니다.
• Donut: Donut은 동료와 자동으로 연결하여 30분 화상 통화를 예약할 수 있는 Slack 확장 프로그램입니다.

요가로 몸의 긴장을 푸세요

원격 팀을 통합하고, 정신과 신체의 조화를 장려할 수 있는 또 다른 활동은 요가입니다. 요가 세션처럼 스트레스에 지치고 외로움을 느끼는 원격 근무 전문가들을 한데 모으는 효과적인 활동은 없습니다.

함께 일하지 않거나 거의 만나지 못하는 직원들과 요가 세션을 진행하면 더욱 특별한 경험을 만들 수 있습니다.

댄스와 에어로빅 같은 다른 활동을 함께 결합하여 흥미롭고 즐거운 시간을 만들 수 있으며, 직원들은 활력을 되찾을 수 있을 것입니다.

Gaiam, Dailyyoga (수백만 명이 즐기는), GloYoga, 5MinuteYoga와 같은 수많은 온라인 요가 플랫폼이나 앱을 활용할 수 있습니다.

Sosparty는 기업 고객에게 매주 가상 요가 세션을 제공합니다.

원격 팀 빌딩의 장점

다음은 원격 팀 구성의 몇 가지 이점입니다.

능력 있는 팀이 직원들을 지원하면 강력한 지원 시스템이 구축됩니다. 자신의 이야기를 들어주는 사람이 있다는 것을 알면 자신감이 생기고 자신의 생각을 더 잘 표현할 수 있게 됩니다.

원격 근무는 때때로 고립감과 외로움을 유발할 수 있으므로, 공동체 의식을 키우면 사기를 북돋우고 어려운 상황에 처했을 때 사람들을 더 행복하게 만들 수 있습니다.

직원들은 동료와 서로의 능력을 진정으로 이해할 때 놀라운 성과를 위해 더 효과적으로 협력할 수 있습니다.

강력한 기업 문화는 대부분 팀 구성을 통해 발전할 수 있습니다. 주로 원격으로 근무하는 경우, 기업 문화를 수립하여 내부 및 외부 커뮤니케이션을 향상시킬 수 있습니다.

마지막 말

아무리 노력해도 로봇처럼 기능할 수는 없습니다. 우리는 인간이기 때문에 시간이 지나면 힘들어질 수 있습니다. 수많은 연구를 통해 이러한 결론에 도달했습니다. 소규모 신생 기업부터 대기업에 이르기까지 많은 기업이 원격 직원을 즐겁게 할 방법을 찾고 있습니다.

원격 팀 개발을 위한 활동 목록은 무한합니다. 핵심은 원격 직원을 연결하고, 지속적인 관계를 유지하며, 긍정적인 업무 분위기를 조성할 수 있는 신선하고 창의적인 방법을 찾는 것입니다.

다음으로는 재택 근무를 더욱 편리하게 만들어 주는 앱들을 살펴보세요.